11:40
Аттестация сотрудника на рабочем месте – это целесообразная мера, которая должна проводиться на предприятии. С помощью процедуры СОУТ осуществляется реализация прав сотрудника на труд в условиях, которые полностью соответствуют установленным требованиям и нормам. Провести СОУТ можно, обратившись специалистам компании «ПромМашТест». Это сертификационный центр, предлагающий широкий спектр услуг в сфере охраны труда. Ознакомимся с процедурой проверки условий труда подробнее.
Особенности проведения специальной оценки условий труда
Данная процедура была введена в 2014 году. Она пришла на смену аттестации сотрудников на рабочих местах. Согласно установленным нормам проводится данная процедура один раз в 5 лет. К ее основным особенностям можно отнести:
- Проверку всех факторов, которые несут вред работоспособности и здоровью сотрудника.
- Проведение оценки, которая показывает, насколько сильно негативные факторы сказываются на здоровье сотрудник.
- Оценкe мер, которые создаются для предотвращения воздействия неактивных факторов на сотрудника.
Проводить данную проверку необязательно, если сотрудник выполняет работу удалённо вне офиса. Так же проверка не проводится в отношении работников, занятых в религиозной организации.
Для чего нужна проверка СОУТ?
Самая главная цель проверки – это распределить рабочие места по классам в соответствии с условиями труда. При этом особое внимание уделяется производственным факторам, влекущим заболевания сотрудников. Такие факторы считаются негативными или опасными. В результате определяется уровень компенсации, полагающейся работникам. К примеру, это может быть сокращённый рабочий день или неделя, несколько дней к отпуску, повышенная оплата труда и т.д.
В результате проверки результатов подготавливается отчетность об условиях труда работников, рассчитываются надбавки, принимается решение о закупке средств индивидуальной защиты на производстве и т.д.
Компания «ПромМашТест» может проводить проверку СОУТ, поскольку действует на законных основаниях. Уточнить детали можно на сайте.
